Обеспечение эффекта интеграции в процессе предупреждения и разрешения противоречий регионального рынка труда
ДЕРУЖИНСКИЙ Г.В.
доктор экономических наук, профессор, Государственный морской университет имени адмирала Ф.Ф. Ушакова, г. Новороссийск
доктор экономических наук, профессор, Государственный морской университет имени адмирала Ф.Ф. Ушакова, г. Новороссийск
ХАУСТОВ А.В.
аспирант, Государственный морской университет имени адмирала Ф.Ф. Ушакова, г. Новороссийск
аспирант, Государственный морской университет имени адмирала Ф.Ф. Ушакова, г. Новороссийск
TERRA ECONOMICUS, 2013, Том 11 (номер 4.2),
с. 169-174
В работе рассматриваются социально-трудовые противоречия. Выявлены основные проблемы на рынке труда России. Авторами предлагается интеграционный подход к предупреждению и разрешению противоречий национального рынка труда. К современным тенденциям на рынке можно отнести: дисбаланс рынка труда в территориальном разрезе, несбалансированность в отраслевом аспекте, профессионально-квалификационная нестабильность, и др. По нашему мнению, интеграционный подход к предупреждению и разрешению противоречий национального рынка труда будет способствовать гармонизации функционирования и формированию оптимальных структур занятости.
Ключевые слова: социально-трудовые противоречия; регион; рынок труда; безработица; занятость
Список литературы:
- О занятости населения в Российской Федерации. Закон РФ № 162-ФЗ от 22.07.2010. СПС «КонсультантПлюс».
- О краевой целевой программе содействия занятости населения Краснодарского края / Закон Краснодарского края от 27.09.2007 № 133-КЗ. СПС «Консультант Плюс».
- Рофе А.И. (2004). Рынок труда. М.
- Саруханов Э.Э. (2005). Маркетинг рабочей силы: социально-экономический анализ // Саруханов Э.Э., Сотникова С.И. СПб.: СПбУЭФ.
- Селезнева И. (2008). Активная политика на рынке труда – инструмент обеспечения эффективной занятости населения // Человек и труд, № 8. C. 32–33.
- Швецов А. (2007). Государственная региональная политика: хронические проблемы и актуальные задачи модернизации / А. Швецов // Российский экономический журнал, № 11–12. С. 68–74.
- Шлендер П.Э. (2007). Рынок труда // П.Э. Шлендер. М.: «Инфра-М», 208 с.
- Eligibility Criteria for Unemployment Benefits (2004). Employment Outlook OECD. Paris: OECD, р. 14.
Издатель: Южный Федеральный Университет
Учредитель: Южный федеральный университет
ISSN: 2073-6606
Учредитель: Южный федеральный университет
ISSN: 2073-6606