Professionalization of employees and system of risk-management of operational risks in a commercial bank
Andreeva L.U.
Ionov N.U.
Romanov S.E.
TERRA ECONOMICUS, 2012, Vol. 10 (no. 1.3),
p. 84-89
Modern commercial banks represent the dynamic integral formations consisting of subsystems with specific characteristics, which allow employees with different job responsibilities communicating on a timely basis, reducing operational risks of banking activity and executing self-improvement.
Keywords: operational risks; banks; knowledge; competitive advantages; competence’ development
References:
- Андреева Л.Ю., Шелепов В.Г. Когнитивные инструменты управления финансовой устойчивостью рос-сийских банков // Банковские услуги, 2012. № 1.
- Белолипецкий В.Г. Управление нематериальными активами компаний инновационного типа // Филосо-фия хозяйства. 2010 № 2.
- Горелик С., Григорьев Л. Бизнес-инжиниринг и организационное развитие // Бизнес Инжиниринг Групп — [Электронный ресурс]: http://bigc.ru/theory/innovations/improvement.php — 01.12.2010
- Дьяконов Г.Г., Васильева O.K., Журавлев И.Б. Эффективное управление операционным риском // Банковское дело. 2008. № 12.
- Исаев Р.А. Бизнес-инжиниринг и управление в коммерческом банке. Практическое пособие. М.: Голос-Пресс, 2009.
- Колотов К.В., Семерикова Е.А. Разработка АВС-модели банка и ее автоматизация // «Банковское кредитование». 2010. № 1.
Publisher: Southern Federal University
Founder: Southern Federal University
ISSN: 2073-6606
Founder: Southern Federal University
ISSN: 2073-6606