ЮФУ
ул. М. Горького, 88, к. 211
г.Ростов-на-Дону, Россия
344002
+7 (863) 250-59-54
Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.
Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.

Проблемы развития трудового потенциала регионов Российской Федерации с учетом их дифференциации


TERRA ECONOMICUS, , Том 18 (номер 2),
Цитирование: Симионеску, М., Кривокора, Е., Фурсов, В., Астахова, Е. (2020). Проблемы развития трудового потенциала регионов Российской Федерации с учетом их дифференциации // Terra Economicus, 18(2), 117–138. DOI: 10.18522/2073-66062020-18-2-117-138
Благодарность: Статья подготовлена при поддержке РФФИ, проект 18-01000732 А.

Проблема согласования интересов экономического и социального прогресса, фокусировка на общенациональных и региональных целях сбалансированного экономического роста, достижение социальной стабильности и достойного уровня жизни населения сосредоточена в задачах развития трудового потенциала общества. Вместе с тем нарастание совокупности негативных явлений в асимметричности экономического развития, диспропорциональности уровня развитости территорий, сегментации структурных дисбалансов, углублении кадровой дифференциации регионов препятствует обеспечению задач экономического роста. Механизмы регулирования регионального развития не дают необходимой эффективности в преодолении процессов поляризации. Авторами ставилась исследовательская задача по выявлению региональных дисбалансов в развитии трудового потенциала территорий, установлении масштабов неравномерности и общей картины кадровой дифференциации регионов в РФ. В данной статье отражены результаты проведенного исследования состояния трудового потенциала всех регионов России, степени разнородности его развития в компонентном развитии по регионам, возникающих кадровых рисков и угроз, возможностей обеспечения кадровой безопасности регионов. Основное внимание в статье сосредоточено на анализе сложившихся различий в разрезе регионов и субъектов РФ, возможности обеспечивать процессы формирования, воспроизводства и использования трудового потенциала в территориальном развитии и экономическом росте. Представлены результаты исследования факторов развития трудового потенциала на основе экономического и статистического подходов по разработанной авторской методике частных индексов развития трудового потенциала и их объединение в модифицированной интегральной модели. Определена динамика частных индексов и интегральной оценки за последние 10 лет по всем субъектам РФ. Выявлены элементы дифференциации субъектов РФ по качественным характеристикам уровня развития трудового потенциала. Авторам было чрезвычайно важно получить систематизированную картину существующей структуры кадровой дифференциации российских регионов, обозначить выявленные тенденции и оценить проблемы в обеспечении кадровой безопасности различных регионов с учетом неравномерности их социально-экономического развития.


Ключевые слова: трудовой потенциал региона; интегральная оценка; региональная кадровая дифференциация; кадровые риски; кадровая безопасность

Список литературы:
  • Андреева, М. Ю., Вотинцева, Л. И. (2018). К вопросу о формировании трудового потенциала территорий опережающего развития Дальнего Востока России // Научнотехнические ведомости СПбГПУ. Экономические науки, 11 (1), 99–109.
  • Астахова, Е. А., Ларионова, Н. А., Кривокора, Е. И., Костина, А. В. (2019). Роль миграции в обеспечении кадровой безопасности государства // Вестник Северо-Кавказского федерального университета, (6), 27–35.
  • Бондарская, Т. А. (2015). Особенности смены ориентиров управления региональной экономикой в современной России // Социально-экономические явления и процессы, 10 (5), 20–23.
  • Гранберг, А. Г. (2011). Возможны ли распад или сжатие России? // Регион: экономика и социология, (2), 9–18.
  • Гришин, В. (2013). Пространственное развитие экономики инноваций и кадры // Федерализм, (2), 9–18.
  • Крюков, В. А. (2014). Растущая периферия // ЭКО, 44 (11), 2–4.
  • Куклин, А. А., Чичканов, В. П. (ред.) Вызовы социально-экономическому развитию регионов России (2018). Екатеринбург: Институт экономики УрО РАН.
  • Топилин, А. В. (2019). Трудовой потенциал России: демографические и социальноэкономические проблемы формирования и использования // Вестник Российской академии наук, 89 (7), 736–744.
  • Топилин, А. В., Воробьева, О. Д., Максимова, А. С. (2019). Воспроизводство трудового потенциала в период депопуляции 2019–2035 гг. и компенсирующая роль миграционного фактора // Статистика и экономика, 16 (5), 70–84.
  • Фурсов, В. А., Кривокора, Е. И., Стриелковски, В. (2018). Региональные аспекты оценки трудового потенциала в современной России // Terra Economicus, 16 (4), 95–115. https://doi.org/10.23683/2073-6606-2018-16-4-95-115
  • Фурсов, В. А., Лазарева, Н. В., Кривокора, Е. И. (2019). Формирование трудового потенциала в системе регионального управления // Kant, (4), 104–108.
  • Čábelková, I., Abrhám, J., Strielkowski, W. (2015). Factors influencing job satisfaction in post-transition economies: the case of the Czech Republic // International Journal of
  • Occupational Safety and Ergonomics, 21 (4), 448–456. https://doi.org/10.1080/10803 548.2015.1073007
  • Chiabai, A., Platt, S., Strielkowski, W. (2014). Eliciting users’ preferences for cultural heritage and tourism-related e-services: A tale of three European cities // Tourism Economics, 20 (2), 263–277. https://doi.org/10.5367/te.2013.0290
  • Deng, Y., Qi, W., Fu, B., Wang, K. (2019). Geographical transformations of urban sprawl: Exploring the spatial heterogeneity across cities in China 1992–2015 // Cities, 102415. https://doi.org/10.1016/j.cities.2019.102415
  • Fursov, V. А., Krivokora, E. I., Savchenko, I. P., Gorlova, E. B. (2018). Methods of assessing the state of the labor potential of the region // Research Journal of Pharmaceutical, Biological and Chemical Science, 9 (6), 1955–1960. http://www.rjpbcs.com/ pdf/2018_9(6)/[343].pdf
  • Gennaioli, N., LaPorta, R., Lopez-de-Silanes, F., Shleifer, A. (2013). Human Capital and Regional Development // Quarterly Journal of Economics, 128 (1), 105–164. https:// scholar.harvard.edu/shleifer/publications/human-capital-and-regional-development
  • Izushi, H., Huggins, R. (2004). Empirical analysis of human capital development and economic growth in European regions. Third Report on Vocational Training Research in Europe, Series. https://pdfs.semanticscholar.org/9b2e/58d3dc74509853eb91df85552 fe02806459a.pdf
  • Kalyugina, S., Pyanov, A., Strielkowski, W. (2020). Threats and risks of intellectual security in Russia in the conditions of world globalization // Journal of Institutional Studies, 12
  • (1), 117–127. https://doi.org/10.17835/2076-6297.2020.12.1.117-127
  • Ko, H., Min, K. (2019). Determinants of social expenditures in post-socialist countries // Economics and Sociology, 12 (2), 253–264. https://doi.org/10.14254/2071789X.2019/12-2/15
  • Laskowska, I., Dańska-Borsiak, B. (2016). The importance of human capital for the economic development of EU regions. // Comparative Economic Research, 19 (5), 63–79. https://content.sciendo.com/view/journals/cer/19/5/article-p63.xml
  • Lisin, E., Shuvalova, D., Volkova, I., Strielkowski, W. (2018). Sustainable development of regional power systems and the consumption of electric energy // Sustainability, 10 (4), 1111. https://doi.org/10.3390/su10041111
  • MacKinnon, D., Cumbers, A., Pike, A., Birch, K., McMaster, R. (2009). Evolution in economic geography: institutions, political economy, and adaptation // Economic Geography, 85 (2), 129–150. https://doi.org/10.1111/j.1944-8287.2009.01017.x
  • Matei, A. I., Ceche, R. (2018). Assessment of Human Capital and Development. Contributions from Structural Funds, pp. 226–231 / In: Proceedings of the 5th ACADEMOS Conference, Bucharest, Romania, 14–17, June 2018. https://ssrn.com/abstract=3201521
  • Naroş, M. S., Simionescu, M. (2019). The role of education in ensuring skilled human capital for companies // Theoretical and Empirical Researches in Urban Management, 14 (1), 75–84. https://www.ceeol.com/search/article-detail?id=764353
  • Neagu, O. (2014). Human capital: A determinant of regional development? An empirical study on the European Union // Annals-Economy Series, 5, 132–140. http://www.utgjiu.ro/revista/ec/pdf/2014-05/24_Olimpia%20Neagu.pdf
  • Niño-Amézquita, J., Dubrovsky, V., Jankurová, A. (2017). Innovations and competitiveness in regional development: a comparison of Latin America, Europe, and China // Czech Journal of Social Sciences, Business and Economics, 6 (1), 28–36. https://doi.org/10.24984/cjssbe.2017.6.1.4
  • Nureev, R., Volchik, V., Strielkowski, W. (2020). Neoliberal Reforms in Higher Education and the Import of Institutions // Social Sciences, 9 (5), 79. https://doi.org/10.3390/ socsci9050079
  • Ramajo, J., Marquez, M. A., Hewings, G. J., Salinas, M. M. (2008). Spatial heterogeneity and interregional spillovers in the European Union: Do cohesion policies encourage convergence across regions? // European Economic Review, 52 (3), 551–567. https://doi. org/10.1016/j.euroecorev.2007.05.006
  • Simionescu, M., Naroş, M. S. (2019). The role of Foreign Direct Investment in human capital formation for a competitive labour market // Management Research and Practice, 11 (1), 5–14. https://www.ceeol.com/search/article-detail?id=764320
  • Strielkowski, W., Veinbender, T., Tvaronavičienė, M., Lace, N. (2020). Economic efficiency and energy security of smart cities // Economic Research-Ekonomska Istraživanja, 33 (1), 788–803. https://doi.org/10.1080/1331677X.2020.1734854
  • Zeibote, Z., Volkova, T., Todorov, K. (2019). The impact of globalization on regional development and competitiveness: cases of selected regions // Insights into Regional Development, 1 (1), 33–47. https://doi.org/10.9770/ird.2019.1.1(3)
  • Zlyvko, O., Lisin, E., Rogalev, N., Kurdiukova, G. (2014). Analysis of the concept of industrial technology platform development in Russia and in the EU // International Economics Letters, 3 (4), 124–138. https://doi.org/10.24984/iel.2014.3.4.2
Издатель: Южный Федеральный Университет
Учредитель: Южный федеральный университет
ISSN: 2073-6606